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職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は？
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は？
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

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  土日出勤の頻度について

  企業の方針2023年12月1日  公開

  

  土日祝の出社頻度は上にいくほど多くなるのでしょうか。

  実態はこうです

  上にいくほど出社頻度が多くなるということはございません。そもそも土日祝日の出社が必要かどうかは配属先の支店によって変わります。社員数が多い支店は案件数が多いため、土日に連絡をいただき、対応が必要になる可能性が高くなります。土日や祝日に営業している支店は、1人当たり月2～3回のローテーションで出勤のシフトが回ってきます。しかし、入社間もない社員は仕事に慣れておらず対応もおぼつかないため、土日祝のシフ･･･全文を読む（全286文字）