既存店の動向と収益力向上に向けた取り組みについて
経営方針・事業内容 2026年8月27日 公開
新規出店に力を入れていらっしゃると存じますが、業績はいかがでしょうか。また、既存店の収益力向上に向けた取り組みがあれば教えてください。
■外食・レストラン 壱角家 山下本気うどん 萬馬軒 高田屋 シン・ニクズシマン 情熱のすためしどんどん 鉄板王国 The Veranda・RRainbow てらッちょ。 だるまのめ・油そば総本店 壱角堂・品川製麺所 MARZAC・MARZAC7 SUSHI PREMIUM海王 一竜 ■給食・デリカ・フードビジネス ■専門店(食品・日用品) ■食品
東京都新宿区新宿2丁目8-8 ヒューリック新宿御苑ビル 4階
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経営方針・事業内容 2026年8月27日 公開
新規出店に力を入れていらっしゃると存じますが、業績はいかがでしょうか。また、既存店の収益力向上に向けた取り組みがあれば教えてください。
職場環境 2026年8月27日 公開
現在の1店舗あたりにおける平均的な人員配置状況について教えてください。あわせて、今後の人員計画についてもお聞かせいただけますでしょうか。
職場環境 2026年8月27日 公開
長期的なキャリアを築いていきたいと考えております。貴社の定着率や、社員が安心して長く働き続けられるように会社として取り組んでいるサポートがあれば教えてください。
キャリア・成長 2026年8月27日 公開
店舗での業務を通じて、どのようなスキルを身につけられるのでしょうか。また、現場での成長を支援する仕組みや、その後のキャリアパスについて教えてください。
キャリア・成長 2026年8月27日 公開
採用サイトにて、「3か月ごとの明確な評価査定」や「最短半年で店長」といった、実力や成果がスピーディーに反映される環境が整っていると拝見しました。実際にこのスピード感で店長やそれ以上の役職へ昇進された実…
休日・有給休暇 2026年8月27日 公開
貴社の有給休暇の平均的な取得日数はどれくらいですか。店舗の人員状況にかかわらず、有給休暇を取得しやすくするための取り組みがあれば教えてください。
福利厚生・社内制度・研修 2026年8月27日 公開
入社後の研修や業務の習得など、教育体制について伺いたいです。未経験からでも安心して業務を覚えられるよう、マニュアルの整備や現場でのサポートなどはどのように行われているのでしょうか。
職場環境 2026年8月27日 公開
貴社では外国籍のスタッフの方も多く活躍されていると伺いました。多様なバックグラウンドを持つスタッフ同士が円滑にコミュニケーションを取り、協力して店舗運営を行うための工夫や、会社からのサポート体制につい…
仕事内容 2026年8月27日 公開
店長や複数店舗を統括する管理職となった際の、具体的な役割やサポート体制について教えてください。
職場環境 2026年8月27日 公開
現場で働く社員の方の、実際の平均的な残業時間や、残業削減に向けた取り組みについて教えてください。