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職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は？
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は？
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

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  製造現場と営業部門の連携

  仕事内容2022年11月17日  公開

  

  「製造現場はお客様の声を一番近くで聞いている営業の言うことを１００％聞くのが方針」というような内容を見たのですが、実際はどうなのでしょうか。

  実態はこうです

  記載のとおり先代社長の時から「製造現場は、お客様の声を一番近くで聞いている営業の言うことを１００％聞く」というのが当社の方針です。営業担当には数字の責任がある分、一定の権限が与えてられております。製造現場の稼働状況に配慮することは当然のことですが、お客様のご要望を実現したいという営業担当の強い想いから、時に製造担当へ難易度が高い依頼をしていることも少なからずありますので、改めて営業担当から依頼の背･･･全文を読む（全306文字）