口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は？
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は？
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

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  翌日の指示について

  仕事内容2023年8月8日  公開

  

  「翌日の仕事に関する指示が遅い」という口コミを見ました。もし本当なら、改善できないのでしょうか。

  実態はこうです

  2号警備（交通誘導警備）のことを仰っているかと存じますが、2号警備の現場はイベントや工事現場など、天候によって左右される場所が多くございます。そのため現状は口コミの通り、現場の予定が前日の午前中まで決まらず、指示が遅くなってしまうことがございます。指示が遅くなる事象は慢性的に発生するわけではないものの、さまざまな事情で人員配置の数などが急に変更された際は、他現場とも調整しながら欠員が出ないようにし･･･全文を読む（全307文字）

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  労働日数や収入の安定性について

  仕事内容について2023年3月8日  公開

  

  「警備の労働日数にムラがあり、収入が安定していなかった」という口コミがありました。労働日数のバラつきは事実でしょうか。

  実態はこうです

  警備業務は繁閑期があり労働日数は月によって変動しますが、仕事は他にも沢山ございますので、出勤数が少なく収入にご不安のある方は早めに相談いただければ、ご紹介いたします。繁閑期で申し上げますと、例えば建設現場の警備は、年度末に増える公共工事の関係で11月から翌年3月が繁忙期で、4月からは閑散期に入ります。そのため、労働日数が変動する可能性がございます。できる限り希望に沿うようにシフトを配置していますが･･･全文を読む（全357文字）

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  劣悪な環境が多いのか

  仕事内容2023年3月8日  公開

  

  「劣悪な環境で仕事をすることが多い」という書き込みがありました。実際はいかがでしょうか。

  実態はこうです

  交通誘導や屋外での警備は、真夏や真冬、大雨など季節や天候の影響を受ける環境になることがございます。弊社では、夏に空調服や水筒ホルダー、塩飴などを、冬にネックウォーマーや防寒着、ヒーターなどの装備品を支給し、可能な範囲で作業環境が良くなるように配慮しております。（ただし、在庫に限りがございますので、お互いに協力いただきながら利用していただく必要がございます。）また、屋外の仕事を避けたい場合は、屋内の･･･全文を読む（全264文字）