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昭和興業株式会社

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職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は?
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は?
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

  • 担当業務以外への従事について

    仕事内容2024年4月10日  公開

    「時々本業以外の仕事に駆り出されるときがある」と聞きました。本当でしょうか?

    実態はこうです
    個々の社員の業務は、雇用契約書の内容に準拠しています。そのため、雇用契約書に記載の業務以外に従事することは基本的にございませんので、ご安心ください。ただし、よほどの緊急事態が発生した場合はその限りではございませんので、ご認識いただければと思います。弊社は「歓びをわかちあい、哀しみに寄りそう。お客様の人生をトータルにサポートする「感動企業」を目指して。」という企業理念を掲げています。この企業理念を実・・・全文を読む(全311文字)