口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

交流イベントなどを積極的に開催されているようですが、社歴が浅くても参加しやすいのでしょうか。

「いい加減で未整備な点が多く改善についても微妙」という口コミを見たのですが本当でしょうか。

配属先は、自分の希望は一切加味されないまま決められると聞いたのですが、本当ですか。

以前勤めていた会社では、ハラスメントがひどく退職しました。 人間関係について不安があるのですがアルテニカさんは大丈夫ですか？

土日出勤が多いプロジェクトもあると聞いたのですが本当ですか。

「残業代の計算が特殊で、手当が出るのは稀」との投稿を見ました。勤怠管理の方法を教えてください。

「仕事の内容について、事前に受けた説明と実態が乖離している」との口コミを見たのですが、本当でしょうか。

さまざまな配属先で働く環境に適応できるかどうか心配です。心身不調の予防策などはありますか。

どのようなキャリアを積めるのか知りたいです。 モデルケースなどありますか。

「繁忙期は労働時間が長くなることもある」との口コミを見ましたが、会社としてどのように対応していますか。

「簡単な業務ばかり」と伺いましたが、それはどれくらい続くのでしょうか。また、キャリアパスについて相談できる機会はありますか。

「深夜帯割増料金のみなし制度について、入社後の給与明細を見て初め知った」との情報を見ましたが、事前の説明はしないのでしょうか。

「評価・昇給制度がよくわからない」という投稿を見たのですが、実際はいかがですか。

「同期と呼べる人がおらず、孤独感を感じていた」という口コミを見たのですが、社員交流の取り組みなどがあれば教えてください。

常駐先でどのような業務を行うのか、どのような体制なのか、事前に説明はしてもらえるのでしょうか。また、常駐先で成果を出すための相談はできますか？

決算賞与の支給は検討していますか。

前の会社は上司に気に入られることしか昇進の道がないような環境でした。アルテニカさんは大丈夫ですか？

「教育体制が弱い」との口コミを見ましたが、未経験でも大丈夫ですか？

この業界は劣悪な環境に強制的に配属されることもあるときいたのですがアルテニカさんは配属はどうなっていますか？

入社後、客先に派遣されると聞いたけど、ちゃんと評価されなさそう。

HPに書いてあった入社4年後までの評価についてもう少し詳しく教えてください。

ホームページでは、さまざまな福利厚生が公開されているのを見ました。なぜここまで福利厚生を手厚くしているのですか？

最近ハラスメント関連のニュースが多く不安ですが、御社は大丈夫ですか？

「休みの日も会社での自主学習を促すのは止めてほしい。また、自主学習をしなければ影で批判されることもある」との投稿を見ましたが、本当にそのようなことがあるのでしょうか。

「副業禁止」との口コミを見ましたが、なぜでしょうか。