インターンシップ制度について
福利厚生・社内制度・研修2023年9月29日 公開
入社前に会社をよく知るためのインターンシップ制度はありますか。
実態はこうです
ご質問いただきありがとうございます。
弊社は入社後の業務や環境へのミスマッチを防ぐため、入社前のインターンシップ制度（事前研修）を導入しております。
実施時期は内定承諾から入社日までで、ITリテラシー（基礎力）の向上や業務に必要な最低限の知識の習得のほか、IT資格CCNAの取得も可能です。
また、研修中は同期・先輩社員との交流機会があるため、会社の雰囲気や人間関係も事前に把握できます。
インターンシップ制度は就職後の長期的な定着にも役立つと考えておりますので、ご興味がございましたらぜひご活用ください。
