昇給制度について
制度について2023年5月1日 公開
前に勤めていた会社は昇給制度が不透明で不満がありました。御社の評価制度について教えてください。
実態はこうです
ご質問をいただきありがとうございます。2023年現在、一人ひとりの仕事ぶりの評価と給与が連動する、評価連動給制度を採用しています。具体的な評価の流れとしては、半年毎に社員の規律性、積極性、協調性、創意工夫力、能力や成績などの複数項目を、お客様に5段階で評価していただき、その後、営業担当者や同じ派遣先にいる長島の先輩の評価、本人の自己アピール踏まえ、最終評価を実施しています。半年毎の評価を合わせ年間・・・全文を読む(全372文字)