口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は？
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は？
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

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  職場環境の整備について

  企業について2024年3月11日  公開

  

  より良い環境で社員が働けるように取り組んでいることはありますか？

  実態はこうです

  貴重なご質問をいただきありがとうございます。弊社では、派遣部門に配属になった社員は、クライアント企業先にて常駐勤務をしておりますが、勤務先での環境を良くするために、定期的に面談、ヒアリングを行っており、その結果をクライアント企業にフィードバックするなどのコミュニケーションを欠かさぬよう努めております。また、社内の職場環境については、各種ミーティングで職場内の状況を定期的に確認する機会があり、必要に･･･全文を読む（全415文字）

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  今後の展望について

  企業について2022年11月17日  公開

  

  「成長性、将来性があまりないかと思います」という口コミを見ました。 今後の展望について教えてください。

  実態はこうです

  ご質問をいただきありがとうございます。今後の方針としましては、群馬、栃木、埼玉の北関東3県で技術者派遣者数の地域シェアNo.1を目指し、揺るぎない経営基盤を構築したいと考えております。弊社の専門技術領域は機械設計（設備設計含む）、電気・電子設計、ソフト設計の3分野ですが、業務量、抱えている技術者数では、機械設計分野がメインとなっています。しかし今後は、電気／電子設計、ソフト設計分野の強化を図り、得･･･全文を読む（全753文字）