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株式会社奥誠環境商事

金属事業

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職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は?
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は?
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

  • 休暇・休日について

    休日・休暇について2022年1月17日  公開

    「地域で動いてますので長期休暇はとれますが、今はどんどん新人が入ってきますし社歴が一年ぐらいの方しかいないので、新人の方が一人前に仕事を覚えるまで長期休暇はとれないと思います。また、上の人がどんどん辞めていくので、中途半端にしか学べていない一年未満の方が業務を教えているので、業務の中身が浅く、中途半端になっています。これで長期休暇をとりなさいと言われても大問題が発生します。また、長期休暇の取得日を…

    実態はこうです
    貴重なご意見をいただきましてありがとうございます。現在満1年以上勤務している社員は毎年、年1回の長期休暇を取得しております。また業務が中途半端という事に関して、弊社では人に仕事が着かないように随時マニュアルの更新を行い、ミスが起これば各業務のマニュアルをすぐに更新し、再発防止を行っております。・・・全文を読む(全147文字)