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職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は？
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は？
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

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  賞与・手当について

  賞与・手当について2023年7月24日  公開

  

  「賞与や手当が少ない」という口コミを見ました。実態を教えてください。

  実態はこうです

  弊社では年1回 (4月)に昇給のチャンスがあり、年2回 (7月・12月)に賞与がございます。賞与額は個人の成績によっても前後しますが、平均額は「給与1ヶ月分」です。各従業員の給与1ヶ月分が、賞与として支給されます。賞与額は各従業員の経験や能力が考慮されて決定しております。中には、営業成績の良い社員であれば、平均以上の金額の賞与を支給されているケースもございます。なお、会社の業績の影響もございますの･･･全文を読む（全765文字）