口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は？
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は？
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

• 

  女性社員について

  女性の働きやすさについて2024年2月21日  公開

  

  女性も働きやすい環境ですか？実態を教えてください。

  実態はこうです

  現在は女性社員の割合は10%程度ではあるものの、今後女性社員の採用を強化していく方針です。弊社では、女性の比率を10％から30%まで引き上げることを目指しております。近い将来は女性管理職も30％まで増やしたいと考えております。また、月1回、女性社員による会議を2021年から実施しており、女性社員向けの職場改善や、女性の入社希望者・雇用を増やすための施策について知恵を出し合っております。会議での話し･･･全文を読む（全292文字）