口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は？
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は？
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

• 

  トップダウンの会社

  企業について2022年12月22日  公開

  

  「完全にトップダウンの会社です」という口コミを見たのですが、社員の意見が現場に反映されることはないのでしょうか。

  実態はこうです

  ご質問ありがとうございます。弊社では従業員の声を積極的に取り入れる主体性のある組織運営を行っており、従業員主導の改善活動が数多く実施されております。具体的には、指示されて行動するのではなく、自ら考え上司の了解を得たうえで建設的な意見を反映させた組織運営を図っております。そのため「完全にトップダウン」ということはないかと存じます。従業員の意見を集め、改善につなげるための取り組みの一例としてアイディア･･･全文を読む（全582文字）