口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は？
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は？
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

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  将来展望について

  企業の方針2023年11月24日  公開

  

  会社の将来展望について教えてもらえますか。また、その展望は、社内でどのように共有していますか。

  実態はこうです

  ビルやマンションの資産価値を維持するためにも、給排水設備のメンテナンスは必要不可欠であり、今後も業界の市場規模は拡大すると見込んでおります。弊社では、P・C・G FRP サポーター工法（FRP耐震ライニング）や、マルチライナー工法（パラシュートライニング）といった独自の特許工法（※）を開発し、他社と比較しても高品質かつ短工期で施工を行うことができます。これらの独自工法に加えて、新技術の開発や特許取･･･全文を読む（全412文字）