口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は？
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は？
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

• 

  クリニックの人員配置について

  人手不足について2024年4月11日  公開

  

  「クリニックの人員が不足して営業時間内に仕事が終わらない」という口コミがありましたが、ギリギリの人数で業務を行っているのでしょうか。

  実態はこうです

  湘南美容クリニック(SBCメディカルグループ)では、各クリニックの売上目標をもとに売上を達成するための必要人数を割り出し、さらにスタッフ一人あたりの生産性から配置する適正人数を算出し、人員配置を行います。そのため、恒常的に人員が足りず、業務過多になることはありません。しかしながら、一時的に業務が立て込むことはあるかもしれません。スタッフの配属先を決める際は、適正人数に対して在籍スタッフが不足してい･･･全文を読む（全415文字）