研修制度について
研修について2024年9月13日 公開
貴社ではどのような研修を行っていますか。具体的な内容も教えてください。
事業場排水処理施設/下水道除害施設/ネオ浄化槽/小規模汚水処理装置/ 農業・漁業集落排水処理施設/関連機器等を含む設計・製造・販売・施工・維持管理/ プラントエンジニアリング全般
東京都港区芝浦3-6-18西原ビル2F
「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は?
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は?
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。
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研修について2024年9月13日 公開
貴社ではどのような研修を行っていますか。具体的な内容も教えてください。
福利厚生・社内制度・研修2024年9月13日 公開
「福利厚生は最低レベル以下のものしかない」という口コミを見ました。実態はいかがでしょうか。
スキルアップについて2024年9月13日 公開
「入社しても特別なスキルが身につくわけではなく、他社の人と比べ物にならないほど実力差が生じる」と口コミで読みました。実態はいかがでしょうか?
キャリアについて2024年9月13日 公開
入社後にキャリアチェンジを望む場合、相談する窓口や仕組みはあるのでしょうか。
採用2024年9月13日 公開
「中途採用者は成果の上がりにくい仕事ばかりさせられ、冷遇されている」という口コミを見ました。実態はいかがでしょうか。
働き方について2024年9月13日 公開
貴社で働きながら、副業は可能ですか?
将来性について2024年9月13日 公開
過去の口コミで、「主軸となる事業は縮小傾向にあり、新規事業にも着手できていない」と記載されていました。実態はいかがでしょうか。
フォロー体制について2024年5月10日 公開
「手順通り進まない業務が多く仕事を覚えるのが大変」という口コミを見ました。フォロー体制はあるのでしょうか。
やりがいについて2024年5月10日 公開
社員のやりがいに関する声として、どのような声が上がっておりますか。
強みについて2024年5月10日 公開
「会社が取り扱うサービスに強みがない」という口コミを見ました。会社の強みはあるのでしょうか。
キャリアアップについて2024年5月10日 公開
「新卒の管理職はおらず、昇進しづらい」と聞きました。新卒は活躍できないのでしょうか。
休日出勤について2024年5月10日 公開
休日中も業務が頻繁に発生すると聞きました。休日でも仕事しなければいけないのでしょうか。
女性活躍について2024年5月10日 公開
女性の管理職がいないと聞きましたが、女性社員で活躍されている方は少ないのでしょうか。
職場環境2024年5月10日 公開
「一般社員にばかり清掃などの日常雑務を任せ、上司は全くやらない」などという不満が社内でみられると聞きました。会社としての考え方や方針はいかがでしょうか? また、職場環境を改善するための取り組みはございますか。
企業の将来性2024年5月10日 公開
「研究開発や技術開発を行っている様子が見られない」という口コミを見て会社の将来性に不安を感じました。実情はいかがでしょうか。
管理職について2024年4月5日 公開
「課長職は大変」といった趣旨の2015年の書き込みを見ました。 貴社の等級制度や管理職の実態を教えてください。
資格手当について2024年4月5日 公開
浄化槽管理士の資格手当はありますか?
設備について2024年4月5日 公開
3年ほど前の書き込みですが、「管理部署の年齢層が高めなのかIT技術の取入れは遅いです」と見ました。IT化について取り組んでいることはありますか?
キャリアに対する考え2024年1月26日 公開
社員に対して「使い捨て」という内容の口コミをみたのですが、長期キャリアは望めないのでしょうか。
年収・給与について2024年1月26日 公開
「どうしたら年収が上がるのか分からない」といった、査定に関する書き込みを見ました。 貴社ではどのように給与や賞与が決まるのでしょうか。
評価について2024年1月26日 公開
「昇進や昇格の明確な基準は示されていない」という書き込みを見たのですが、評価基準は社員には公開していないのでしょうか。
キャリアアップについて2024年1月26日 公開
「自分の得意分野である語学を活かせる機会が乏しかった」という2012年の口コミを見たのですが、海外事業でキャリアアップは可能でしょうか。
店舗について2024年1月26日 公開
「支店によって、オフィスが古くてボロボロだ」という投稿を見たのですが、オフィス環境作りで取り組んでいることはありますか?
企業の方針2024年1月26日 公開
「転勤は否応なく対象者になる」という口コミを見たのですが実態はどうですか?
業務効率化について2023年12月11日 公開
「いつもギリギリの人数で回しています」といった人手不足の実態を主張する投稿を見かけました。 社員の負担軽減のために、業務量の削減で取り組んでいることはございますか?
相談窓口について2023年12月1日 公開
「ハラスメントなどの対策意識も薄すぎる」といった書き込みを見たのですが、ハラスメント対策への取り組み状況についてお伺いできますでしょうか。
残業時間の削減・業務効率化2023年12月1日 公開
サービス残業をさせないための取り組みや、残業時間を削減するための取り組みについて、共有いただけますでしょうか。
研修について2023年12月1日 公開
「管理職へのマネジメント研修を行った方が良い」といった内容の書き込みを見かけました。 マネジメント力を向上させるような研修プログラムなどはあるのでしょうか。
研修体制について2023年12月1日 公開
社内の教育体制やノウハウの蓄積に対して不満を感じている内容の投稿を見かけました。 教育体制の実態について教えていただくことは可能でしょうか。
将来性について2023年12月1日 公開
「将来性は感じられませんでした」と会社の将来展望について不安視する書き込みを見ました。 貴社の業績推移や、今後のビジョンについてお伺いできますでしょうか。