口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は？
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は？
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

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  経営方針について

  企業について2023年11月15日  公開

  

  「社員の意見は経営方針に全く反映されないし、社員交流の場もない」との書き込みがありましたが、実際はいかがですか。

  実態はこうです

  弊社は社員の意見を経営方針に積極的に反映させる取り組みや、社員同士のコミュニケーション促進のための取り組みを進めております。具体的には、コロナ禍でスタートしたリモートワークは、社員の8割超が継続希望であることも踏まえ、現在も恒常的な働き方としてリモートワークを実施しています。その他、福利厚生施策についてはできる限り社員の意見を取り入れており、事業に関して有効と思われる意見については、経営会議の場で･･･全文を読む（全511文字）