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職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は？
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は？
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

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  手当（家賃補助・資格手当など）が不十分

  福利厚生について2024年2月15日  公開

  

  「住宅補助は35歳までだが、29歳から補助額が減る」という口コミを見ましたが本当ですか。

  実態はこうです

  家賃補助が35歳までであり、29歳から減少するというのは事実でございます。弊社の家賃補助制度は経済的負担が大きい若手社員を支援するために設けました。年次が上がるに連れて経験とスキルが身につくことで給与が増えていくため、満28歳の期末から補助額を調整しております。なお、急な経済状況の変化などが発生しても対応できるように、35歳まで一定の補助を受けられるようにしております。具体的な補助額は以下です。年･･･全文を読む（全573文字）