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株式会社CONY JAPAN

住宅リフォーム業

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職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は?
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は?
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

  • 研修について

    研修体制について2023年10月4日  公開

    「社員教育に力を入れている」という口コミを見ましたが、実際にはどのような研修をされているのでしょうか?

    実態はこうです
    弊社の業務は「リフォームを通じてお客様のより良い暮らしを提供する」というとてもやりがいのある仕事内容ですので、その分専門的な知識の習得が求められます。そのため、社員教育には力を入れております。入社1年目~3年目までを「育成期間」と捉え、数多くの研修機会を設けております。また、入社4年目以降も各々の配属先部署に適した内容の研修を継続的に行っております。具体的には以下のような研修がございます。■新入社・・・全文を読む(全857文字)