口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は？
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は？
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

• 

  ダイバーシティがあるか

  企業の方針2023年8月4日  公開

  

  「ダイバーシティに乏しい」という口コミを確認しましたが、本当でしょうか。何か取り組みがあれば教えてください。

  実態はこうです

  弊社は女性、高齢者、障がい者など、多様な人材が活躍できる環境や制度の整備に取り組んでおり、ESGデータでも雇用数などを公表しております。ESGデータ：https://www.asante.co.jp/sustainability/data.htmlたとえば2022年度の障がい者雇用は26名と前年度比4名増で、障がい者雇用率も年々上昇しています。また、多様な働き方をサポートするため、男性社員にも育児･･･全文を読む（全345文字）