口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は？
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は？
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

• 

  サービス残業の有無について

  残業について2023年8月9日  公開

  

  口コミサイトに「業務量が多いが、無理矢理残業しないように対応している」等の記載がありました。サービス残業が発生しないような取り組みは何かありますか？

  実態はこうです

  啓蒙活動と管理システムの導入によって、サービス残業をなくす仕組みづくりと不正が起きない仕組みづくりを整えております。弊社のコンプライアンス部門が「コンプライアンス通信」という資料とセミナー動画を作成し、社員に配布しております。資料には、「サービス残業は絶対に駄目です」「適正な就業時間で就労してください」などと言った内容が書かれており、残業に対する啓発活動を行っております。この啓発セミナーは必ず参加･･･全文を読む（全825文字）