評価制度の基準について
評価について2023年11月20日 公開
営業職などは数字で評価しやすいと思いますが、レセプションなどの職種はどのような基準で評価しているのでしょうか。
実態はこうです
当社は、「スタッフ（社員）の多様性を尊重し、一人一人から発せられる独創性を活かせる企業」を目指しています。その実現に向けて社員の評価制度を職種ごとに細分化しています。目標や実績を数字で測ることが可能な営業などの職種には等級などの基準値が存在しており、レセプション業務などの職種では、自身で立てた個別目標の達成度と実際の成果の両面から評価の点数を算出します。しかし、上記だけで十分だとは考えておらず、2･･･全文を読む（全399文字）