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職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は？
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は？
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

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  査定について

  年収・給与・評価2023年5月10日  公開

  

  「休みの取り方次第で賞与査定がマイナスになる」という口コミを見ました。本当ですか？

  実態はこうです

  ご質問いただきありがとうございます。賞与の査定は欠勤状況のほか、「年勤給＋能力給」を基準としています。そのため無断欠勤などでない限り、休みの取り方が賞与査定においてマイナスに働くことはございません。実際に弊社の有給取得日数は平均11.5日と、厚生労働省発表の同規模企業の有給取得日数9.9日（※1）を上回っております。賞与に関して加えてお伝えいたしますと、直近で賞与水準を上げており、賞与査定は各社員･･･全文を読む（全423文字）