入社後のキャリアパスについて
キャリア支援2026年5月22日 公開
貴社での成長の可能性について伺いたいです。入社後のステップアップの道筋や、キャリア形成を支援するための環境について教えてください。
実態はこうです
ご質問をいただきありがとうございます。
弊社では、スタッフ一人ひとりの適性や意欲に応じた多様なキャリアパスを用意しています。
実際に、葬祭部門から管理部門や冠婚部門へ異動するなど、社内でのキャリアチェンジを実現したスタッフが複数名います。
また、未経験から経理職へ採用されたケースもございます。
配属の決定やキャリアステップについては、本人の適性と意欲、および会社の方針を総合的に判断しています。
また、異動に関する自身の希望や意見については、個別面談や日々のコミュニケーションの中で、いつでも上長や会社へ伝えられる環境です。
今後も、社員が長期的な視点で成長を描き、やりがいを持って働き続けられる組織づくりに努めてまいります。