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トヨタモビリティ東京株式会社

・トヨタ車、レクサス車の販売 ・中古車販売 ・自動車リース ・自動車レンタル事業 ・自動車買取り ・自動車の点検・整備 ・自動車の部品、オイル、用品の販売 ・損害保険および生命保険の募集 ・携帯電話(au)の販売および加入手続き ・JAF、TS CUBIC CARD会員業務 ・前記各項に付帯する一切の業務

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  • 育休・産休の取得率について

    職場環境2026年4月21日  公開

    育休・産休の取得率はどのくらいでしょうか。

    実態はこうです

    ご質問いただきありがとうございます。

    弊社では、社員が仕事と子育てを両立し、豊かな人生を送れるよう産休・育休の取得を全社で推奨しております。

    2025年度の実績として、女性の取得率は100%、男性の取得率も全体で84.0%と高い水準を達成しております。
    男性の職種別の取得率は、営業職で78.6%、エンジニア(サービス)職で91.0%、事務職で71.4%と、現場や本部を問わず多くの社員が積極的に制度を利用しています。

    復職後も、フレックス制度や時短勤務制度といった柔軟な働き方を支える体制を整えております。
    弊社は「ONE team」をスローガンとして掲げ、店舗全体でお客様をサポートしているため、急な用事でもチームで業務をカバーし合える、子育て世代に優しい職場環境です。

    今後も、社員のライフステージの変化に寄り添い、一人ひとりが笑顔で活躍できる職場づくりを推進してまいります。

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