口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は？
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は？
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

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  残業について

  働き方について2021年12月14日  公開

  

  サービス残業が鬼の様にある。残業しすぎると、強制的に調整されるなどの口コミを見ました。残業代は出ないのでしょうか？

  実態はこうです

  残業代に関する口コミをご覧になり不安な思いをされた方もいらっしゃるかと存じます。そこで、当社の残業時間の管理について記載いたします。もちろん残業時間を不正に調整するようなことは行っておりません。また、当社では以前タイムカードにて勤怠を管理しておりましたが、現在は勤怠管理をシステム化し、オンタイムにて管理できる様に取り組みを行っております。システムの打刻により勤務時間を記録いたしますので、サービス残･･･全文を読む（全266文字）

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  オフィス環境について

  働き方について2021年12月13日  公開

  

  冬場などは気温が外気と変わらないレベルであるなどの口コミを見ました。オフィス環境について教えて下さい。

  実態はこうです

  オフィス環境に関する口コミをご覧になり不安な思いをされた方もいらっしゃるかと存じます。そこで、当社のオフィス環境について記載いたします。当社事務所は各階、各部屋に空調設備を完備しております。個人差はありますが、「寒い」「暑い」といったことがないように調整しております。また、事務職の方々には、別途足温器を提供しており、社員からは好評価をいただいております。最大限快適な環境を準備しておりますが、今後も･･･全文を読む（全282文字）

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  労働環境について

  働き方について2021年12月13日  公開

  

  危険作業が多いという口コミを見ました。貴社で働くことは危険なのでしょうか？

  実態はこうです

  危険作業に関する口コミをご覧になり不安な思いをされた方もいらっしゃるかと存じます。そこで、当社の安全面への配慮について記載いたします。作業中の安全管理はもちろんのこと、当社では安全面の強化を行うべく、平成３０年に第一工場、令和３年に第二工場をそれぞれ新しく建設いたしました。安全に配慮した最新の工場となっております。引き続き、安全面への配慮に欠けることがないように努めてまいります。今回の回答で、当社･･･全文を読む（全253文字）

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  残業について

  勤務時間について2021年12月13日  公開

  

  長時間残業が常態化しており月に150時間くらいの残業があるという口コミを見ました。そんなに残業があるのでしょうか？

  実態はこうです

  残業時間に関する口コミをご覧になり不安な思いをされた方もいらっしゃるかと存じます。そこで、当社の残業時間の実態について記載いたします。まず、１００時間を超える残業をお願いすることはございません。お客様へ納入する製造物の特性上、休日出勤が発生する場合があり、その場合に時間外（残業時間）へと反映されますが、別途平日に休日を取得していただけます。さらに残業時間を削減するため、勤怠管理のシステム化を行って･･･全文を読む（全335文字）

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  有給や振休について

  働き方について2021年12月13日  公開

  

  有給や振休を取得できないという口コミを見ました。有給や振休は取得できないのでしょうか？

  実態はこうです

  有給や振休の取得に関する口コミをご覧になり不安な思いをされた方もいらっしゃるかと存じます。そこで、当社の有給や振休など、休暇取得の状況について記載いたします。まず、当社所定の休日に出勤が発生した場合につきましては、振休を取得していただいております。この振休取得率は90％を超えており、ほとんどの社員が振休を取得しております。こちらは引き続き100％を目指して取り組んでおります。また、９連休のリフレッ･･･全文を読む（全411文字）

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  休日出勤について

  働き方について2021年12月13日  公開

  

  休日出勤が多く、ほぼ全員が土曜出社という口コミを見ました。土日も休めないのでしょうか？

  実態はこうです

  休日出勤に関する口コミをご覧になり不安な思いをされた方もいらっしゃるかと存じます。そこで、当社の休日について記載いたします。まず、当社では所属部署ごとに休日、休暇が異なります。そのため、必ずしも土曜日、日曜日が休日というわけではございません。ただ、あらかじめそのカレンダーは作成のうえで周知しており、土曜日、日曜日に出勤した場合は、平日に代休を取得する制度がございます。この代休取得率は90％を超えて･･･全文を読む（全302文字）