口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

固定の時間外勤務手当を支給されているようですが、仮にその手当が30時間分の時間外勤務手当相当とした場合、30時間を超過したときの時間外勤務手当は支払われるのでしょうか。仕事量が少なくて定時で帰れる社員が得をすることになっていないでしょうか。

若手であっても、実力があれば責任あるポストや大きな案件を任せてもらえるのでしょうか。

貴社の採用に応募するかどうか検討しています。同業他社と比べての強みを教えてください。

貴社に入社した場合、どのような案件の施工に携われるのか気になっています。過去の実績について教えてください。

社員同士が交流を深められる機会は多いのでしょうか。

新卒で入社した場合の配属先がどうなるのか心配です。配属されることが多い部署やエリアを教えてください。

貴社は経済産業省の制度である「健康経営優良法人」に認定されていますが、それ以外に認定されている顕彰はありますか。

御社への応募を考えていますが、オフィス環境が気になります。清掃などは行き届いているのでしょうか。

「勤続10年表彰制度で7日間の長期休暇が取れる」と聞きましたが、実際に休めるのでしょうか？また、どんな過ごし方をされている社員が多いのか教えてください。

御社への応募を検討しています。貴社ではどんなキャリアプランを選べるのか教えてください。

御社への応募を検討していますが、直近3年間の売上高が少し下がっているようで不安です。今後の業績見通しについて教えてください。

ホームページで「経営方針」と「私たちの信条」を見ました。策定の経緯や意図があればご教示ください。

インターンシップに参加したいと思っています。どんな内容か教えてください。

貴社の採用選考を受けるか迷っています。どんな社員の方が多くて、どんなやりがいを感じているのかを知りたいです。

「コツコツと努力を積み重ね、自己成長できる環境がある」と聞きましたが、本当でしょうか。自己成長を促すための取り組みがあれば教えてください。

異動(転勤)はありますか。異動者に対する手当や福利厚生などもあれば教えてください。

業務効率化に向け、なにか取り組んでいることはございますか。

社員本人が希望すれば、部署異動は叶うのでしょうか。

社員の声を社内制度の見直しなどに活かす取り組みはありますか。

やりがいを感じられる仕事に就きたいと考えていますが、貴社の社員はどのようなところにやりがいを感じて働いていますか。

採用選考に応募するか迷ってます。貴社の採用面接において最も重視していることは何ですか。

福利厚生に力を入れていると聞きました。それはなぜでしょうか？また、どんな福利厚生がありますか。

社員教育に力を入れているという書き込みを見ました。具体的にどのようなことを行っていますか。

「支店ごとに考課基準が違い、不公平と感じる」との投稿を見ましたが、そのようなことがあるのでしょうか。

考課制度の仕組みや流れについて教えてください。

ライフプランを考えると、子供を産んだ後も働き続けられる会社に勤めたいと思っています。サポート体制があれば教えてください。

「一部の事業を縮小した」との投稿がありました。経営状況はいかがでしょうか。

入社後に仕事上の悩みが生じた場合、相談できる環境はありますか。新入社員への支援方法について教えてください。

新入社員の離職率が高いのかが気になります。直近の推移を教えてください。

「賞与が少ない」との口コミがありました。実際はいかがですか。