勤怠管理の方法
制度について2023年2月24日 公開
「残業をすると怒られるので、サービス残業をしている人がいる」との書き込みがありました。勤怠管理はどのようにしていますか。
実態はこうです
貴重なご質問をいただきありがとうございます。
2018年2月からタイムカードと勤怠が連動するシステムを導入しており、実態に即した残業代をお支払いしております。
残業の事由や時間もシステムを通じて申請する仕組みです。
なお、エリアを担当している営業職は、月5万円の外勤手当が平日の固定残業代として支給されております。
そのため、毎月一定の残業までは固定分として給与に含まれており、これを超える残業は別途残業代を支給しております。
また、午後8時を過ぎると社内ネットワークを遮断し、パソコンの使用を制限することで退社を促すようにしています。
