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職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は？
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は？
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

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  働く女性の比率

  女性の働きやすさについて2022年6月15日  公開

  

  女性社員はほぼ在籍しておらず、居たとしても事務員というのは事実でしょうか？

  実態はこうです

  確かに従業員の男女比は８：２で、男性より女性のほうが少ない状況です。過去3年以内で女性採用割合は2.7%で、2021年時点での管理職の割合は1.6%でした。これは、決して男女の採用比率を変えているからではなく、身体を動かす業務上、そもそもの採用応募者が毎年男性のほうが多いためです。なお、成果における評価は当然のことながら男女問わず平等です。実際に、営業部門の課長や、採用部門の係長として活躍している･･･続きを読む