入社時の雇用条件や研修内容について
採用 2026年9月3日 公開
入社時の雇用条件や配属先に関する説明はどのように行われていますか。入社直後の研修内容や給与体系と併せて教えてください。
実態はこうです
弊社では、入社後のミスマッチを防ぐため、選考段階から入社直後の研修内容や配属についてご説明しております。営業職としてご入社いただいた場合でも、まずは自社製品への理解を深める目的で、入社後約1か月間は本社工場にて実習を行います。その後、5月の連休明けに各営業所へ配属となります。研修期間中の給与につきましては、採用時にご提示する「営業職としての給与」と同額を支給いたします。なお、営業手当につきましては・・・続きを読む