転勤について
部署の異動について2023年7月6日 公開
状況に構わず転勤があると聞きました。実態を教えてください。
ご質問いただきありがとうございます。
転勤が発生する可能性は0ではございませんが、ごくわずかであり、かつ個人の事情等を考慮せずに転勤を決定しているという事実はございません。
過去には新しい拠点の立ち上げ等の特殊で一時的な事情により、現在より多く、社員へ転勤の相談をした時期がございました。
しかしながら、約2年前より現在に至っては、可能な限り各拠点・現地で勤務可能な方(自宅などから各支店に通勤可能な方)の採用に切り替えていることもあり、転勤が発生している社員自体が非常に少ないという状況です。
また、仮に転勤が必要になった場合には、社員本人に事前相談をした上で決定しております。
例えば、自宅の購入直後である。出産・育児関連の事情がある等、社員個人の状況や意向を考慮せずに、一方的に転勤を決定することはございませんのでご安心ください。
なお、補足説明ではございますが、適材適所の考え方をベースに人材配置を行っているため、年度に1度、拠点内での部署や課の異動があるケースはございます。
引き続き、社員の働きやすさを考慮しながらも、活躍の場を提供できるよう尽力いたします。