福利厚生について
福利厚生・社内制度・研修2026年10月16日 公開
社内イベントの実施状況や、福利厚生の充実度について教えてください。
実態はこうです
貴重なご質問をありがとうございます。
弊社では、社員同士の親睦を深めるための取り組みを会社として積極的に支援しております。
具体的には、各事業所単位で企画されるイベントに対し、1名あたり5,000円のレクリエーション活動費を補助しております。
加えて、新年会や忘年会の開催時にも1名あたり7,000円の補助を行っており、社員間の円滑なコミュニケーションを後押ししております。
また、各種社会保険の完備や産前産後・育児休業といった基本制度はもちろん整えた上で、社員がより長く安心して働けるよう、独自に以下の福利厚生も整備しております。
- ・家族手当（配偶者12,000円、子ども1人につき3,000円）
- ・マイカー通勤可・交通費支給（上限月25,000円）
- ・特別休暇
- ・インフルエンザ予防接種補助（3,000円）
- ・資格新規取得支援制度
今後も社内交流の活性化と、社員が働きやすい制度の充実に努めてまいります。