口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

城北化学工業では、飲み会やイベントの際は必ず事前に参加不参加の希望を確認しておりますが、この参加有無が人事評価に影響を及ぼすということは一切ございません。

このようなイベント時や日常的な社員間のトラブルを未然に防ぐため、ハラスメント研修やマナー研修の実施も行っており、社員が働きやすい環境の整備に努めている状況です。