休日・休暇について
休日・有給休暇2026年9月15日 公開
実際の年間休日数や有給休暇の取得状況について教えてください。
実態はこうです
ご質問いただきありがとうございます。
弊社は土日祝日を休日としており、年間休日日数は125日です。
これは厚生労働省の調査結果（※）に基づく1企業あたりの平均（112.4日）を上回る水準です。
有給休暇については、上期・下期のタイミングで総務部門が集計して各部署へ連絡し、確実に取得できる体制を整えています。
法定の年5日取得率は100%です。
さらに、昨年10月には勤怠管理システムを導入し、システム上でスムーズに有給休暇の申請を行える環境を整備しました。
長期休暇は年3回、年末年始・GW・お盆に設定しています。
今年のお盆休みは9連休の実績となりました。
また、有給休暇を使用しなくても連休を取得できるよう、会社独自の休日カレンダーを作成しています。
たとえば水曜日が祝日の場合、休日を月曜日や金曜日に振り替えることで3連休になるよう工夫しています。
これにより旅行の計画が立てやすいだけでなく、通院や平日にしかできない用事も済ませやすくなっています。
休日出勤は、生産現場において繁忙期に発生したとしても年に1回程度であり、日曜日の出勤は基本的にありません。
設備保全部門は業務の特性上、日曜日に出勤することもありますが、その際は必ず振替休日を取得する運用を行っています。
また、残業管理においても月45時間を超えそうな場合には個別に調整を行う仕組みを整えています。
反対に業務が落ち着いている時期には、社員が積極的に休暇を取得できるよう会社から声をかけ、取得を推奨しています。
今後も、社員一人ひとりが無理のない働き方ができるよう、より良い環境づくりに取り組んでまいります。