
労働時間の管理とワークライフバランスについて
職場環境 2026年5月20日 公開

社員のワークライフバランスや働きやすさ向上のために、労働時間に関してどのような管理や工夫をされていますか。
実態はこうです
弊社では、社員が心身ともに健康で長く活躍できるよう、労働時間の適正化と省力化に全社を挙げて取り組んでおり、平均残業時間は、繁忙期や担当部門等で異なりますが、全体平均で月間20時間~22時間で推移しています。20年ほど前には長く働くことを美徳とする風潮がありましたが、現在はそうした風土から脱却し、早く退勤するよう指導しています。現在の人事評価において、労働時間の長さは項目に含まれておりません。一方で・・・続きを読む