【公式】株式会社メガ・テクノロジーの職場環境の実態 - 「kai」口コミ・評判へ回答するポータルメディア

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株式会社メガ・テクノロジー

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SES事業、システム開発・AIソリューション、IT教育事業

東京都新宿区西新宿7丁目4番4号武蔵ビル4F

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職場環境の実態

「残業ばかりで休めないって本当？」「女性が働きやすい環境なの？」など職場環境の評判・口コミに対して、事実内容から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

昇格や昇給の基準について

キャリア・成長 2024年2月29日公開

「昇格や昇給の基準がはっきりしていない」という口コミを見ました。昇格や昇給がどのように決定されるのか知りたいです。

実態はこうです
まず初めに自己申告書の評価項目に沿って社員自身の評価を記入してもらいます。提出された自己申告書の内容を確認した後、前年の勤務状況や会社への貢献度合いを総合的に判断して昇格・昇給の有無や金額等を決定します。その上で社員一人ひとりと行う個人面談にてその内容を説明するという流れです。社員が自身の勤務状況や業績を振り返りながら自己評価した結果を判断の一要素として取り入れておりますので、上司が一方的に評価す･･･続きを読む
離職率について

キャリア・成長 2024年2月29日公開

「離職率が高く中堅社員が少ない」という口コミを見ましたが、実態について教えてください。

実態はこうです
弊社の離職率は2021年度が9.6％、2022年度が8.5％です。2022年の厚生労働省の産業別離職率において、同業界の離職率は11.9％ですので、3.4ポイント下回っております。（参考）－令和4年雇用動向調査結果の概況－また、年代別の社員数は2024年2月現在で以下の通りです。【正社員】20代：93名30代：38名40代：36名50代：9名合計：176名【嘱託社員および契約社員を含む社員数】20･･･続きを読む
業務のフォロー体制について

福利厚生・社内制度・研修 2024年2月29日公開

常駐先の業務が忙しかったり、負担が大きかったりした時、相談はできますか。

実態はこうです
相談することは可能です。SES事業に関しては定期的に1対1の面談を行っていますので、その際にご相談ください。現場が忙しく社員の負担が過度に増えている場合は面談の後、契約先の担当者に現状の確認と業務量の改善を打診します。もし恒常的に続くようであれば、契約先へ人員の増員等を相談することもあります。それでも体力的・精神的に業務の継続が難しいという申し出があれば、常駐先を変更することも可能です。技術職社員･･･続きを読む
残業について

休日・有給休暇 2024年2月29日公開

この業界は残業や休日出勤が多いというイメージがあります。貴社はいかがでしょうか。

実態はこうです
弊社における2024年度の月平均残業時間の実績は9時間程度で、IT業界の中では少ない状況です。プロジェクトによっては業務量の増加によりどうしても残業が必要になるケースがありますが、実態に即した手当を支給しています。休日勤務につきましては、なるべく発生しないような管理を行うと同時に、代休の取得を促しており、取得率は90%以上です。代休の取得は勤怠管理システムからオンラインで申請が可能です。連続取得可･･･続きを読む

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会社情報

会社名	株式会社メガ・テクノロジー
本社	東京都新宿区西新宿7丁目4番4号武蔵ビル4F
URL	https://mgt-net.com/
設立	2005年6月17日
従業員数	220名(令和8年4月現在)
事業概要	SES事業、システム開発・AIソリューション、IT教育事業

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会社概要株式会社メガ・テクノロジーの
採用情報株式会社メガ・テクノロジーの
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