残業代について
職場環境 2026年10月23日 公開
実際の残業時間管理や申請フロー、また適正な申請に向けて社内で取り組まれていることがあれば教えてください。
実態はこうです
弊社では、適切な労務管理と残業手当の支給を徹底するため、事前申請と実績確認を組み合わせたフローを導入しております。残業が必要な場合は事前に予定時間を上長へ申請し、承認を得た上で業務を行います。業務後は、最終的に発生した実労働時間を改めて申請する仕組みです。申請された時間に対しては、適正に残業手当を支給しております。また、勤怠管理を紙から専用のシステムへ移行したことで、スムーズに申請しやすい環境を整･･･続きを読む