口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は？
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は？
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

• 

  退職金について

  福利厚生・社内制度・研修2024年7月30日  公開

  

  営業社員の投稿で「退職金はありません。」という口コミがありました。本当でしょうか。

  実態はこうです

  その代わり、社員の成果を給与や歩合給に随時反映させる体制を整えております。具体的には、昇給は時期を定めず随時実施しており、歩合給は販売契約1件につき30万円から50万円に設定しております。さらに、当月に2件以上販売した社員には追加の歩合給が支給されます。また、2022年には新規契約に対する歩合率を最大2.5％から2.8％に引き上げました。2023年に歩合給を受け取った社員の割合は100％で、最高で･･･続きを読む

• 

  社宅制度について

  福利厚生について2023年11月1日  公開

  

  業績が悪化したときに社宅制度が廃止されたというのは本当ですか。業績次第で生活費の負担が増すのではないかと心配です。

  実態はこうです

  弊社の業績が芳しくなかった時期でも社宅制度を休止・廃止したことはございません。会社としては、社員が安心して働くことができるよう、できる限り福利厚生を維持できるよう努めております。しかし、制度は必ず未来永劫続くものとは限りません。もちろん、売上・利益の最大化に努めてまいりますが、社員一人ひとりが各自のなすべき仕事を行い、果たすべき成果を上げなければ、ゆくゆくは会社として社宅を提供できるだけの利益を確･･･続きを読む

• 

  女性の身だしなみに関する規定

  企業について2023年6月1日  公開

  

  女性の身だしなみについて「茶髪やネイルは自由」という書き込みを見ました。全て自由なわけではないと思いますが、明確な規定はございますか。

  実態はこうです

  身だしなみに関する社内規定はございますが、髪色のトーンなど厳格には指定しておりません。社会通念上適切であるかどうかを基準に身だしなみの良し悪しを判断しております。お客様や取引先にどう見られるかという視点でチェックし、信頼を失いかねない身だしなみであれば本人にとってもマイナスにしかならないため注意いたします。･･･続きを読む

• 

  福利厚生について

  福利厚生について2023年5月8日  公開

  

  福利厚生は期待できないという情報ですが、気になります。実態を教えてください。

  実態はこうです

  「期待できない」というお話がどういった経緯であったか分かりかねますが、弊社では法定福利厚生はもちろんのこと、法定外福利厚生に関しても整えております。法定外福利厚生に関しては、資格取得支援や海外への社員旅行、優秀社員の表彰などがございます。資格取得支援では宅地建物取引士などの資格に向けた講習費用を会社で負担いたします。宅地建物取引士は月3万円、管理業務主任者は月1万5000円、FP2級は月5000円･･･続きを読む

• 

  役職に就くことができる基準

  企業について2023年1月24日  公開

  

  「実力がなくても役職に就くことができる」という書き込みは本当でしょうか。

  実態はこうです

  書き込みのようなことはありません。弊社は個人の受注実績に応じた明確な昇格基準を定めており、主任は３カ月連続、係長は半年連続で一定の数値をクリアしなければなりません。課長代理以上は所属長を担う実力が求められることから、さらに高い数値を設定しています。昇格基準の透明性・公平性を重視している中で、役職に見合う実績を維持できない場合は降格もあり得ます。役職を保ち続けるためには実力が必要です。なお、このよう･･･続きを読む

• 

  研修はどれくらいあるか

  研修体制について2023年1月12日  公開

  

  「研修は1週間ほど基礎的なものを学んだ後は、営業して現場で学んでいくスタイル」という書き込みは事実でしょうか。

  実態はこうです

  はい、営業は実際にやってみないとわからない部分が多いため、入社後1週間は基礎的なことを説明し、その後は現場での教育を行っています。もちろん、現場に出して終わりではなく、営業後のフィードバックなど、フォローは細かく実施するようにしておりますのでその点はご安心ください。また、入社後1週間の研修以外にも、チーム配属後のトーク指導や、毎月1度の社外研修など定期的な研修も用意しております。さらに、宅建資格の･･･続きを読む