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職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は？
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は？
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

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  給与について

  年収・給与・評価2024年3月12日  公開

  

  将来的な年収アップが見込めないという口コミを見たのですが、実態はいかがですか。

  実態はこうです

  社員の平均年収は、国税庁の令和4年分民間給与実態統計調査結果と比べても孫色のない水準です。また昇給についても、30代は20代より約50万円、40代以上は30代より約130万円高く、確実な年収アップが見込める給与体系が整っております。給与以外の手当面も充実しております。人事評価制度の改定時に新たな基準を設けた資格手当は、部署ごとに定めた対象資格の取得時に報奨金（お祝い金）を贈り、等級を問わず最大月5･･･全文を読む（全453文字）