シフトの柔軟性と調整方法について
職場環境2026年9月18日 公開
プライベートや家庭の時間も大切にしながら、無理なく仕事を続けていきたいと考えています。自分の予定に合わせてシフトを組んだり、急な変更が必要になったりした場合、どのような相談ができる仕組みになっていますか？
実態はこうです
ご質問いただきありがとうございます。
弊社は一貫して本人の勤務希望を基にシフトを作成しており、一人ひとりのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。
日勤のみ、あるいは夜勤のみで働きたいなど、個人の希望を最大限に尊重しています。
具体的なルールとしては、1週間前までに翌月の勤務希望票（日勤または夜勤）をご提出いただいております。
さらに、前週までに翌週のシフト変更希望票をご提出いただければ、予定の変更にも対応できます。
また、あらゆる境遇にある方が自身の都合で勤務数を決められる体制となっており、週3日勤務はもちろん、人によっては週1日勤務を認めているケースもございます。
今後も、多様な背景を持つ社員が、それぞれの生活を大切にしながら無理なく働き続けられる環境づくりに努めてまいります。