
正社員 管理職(部長未満) 40代 男性 21年以上
2024年11月11日 投稿
様々な業種の業務に携わる事が出来、知識の幅が広がる

正社員 管理職(部長未満) 30代 男性 4-6年
2024年11月11日 投稿
役職と権限が伴っていること。主任級以上であれば、顧客に対して仕事内容を交渉できる。

正社員 一般社員 20代以下 女性 1-3年
2024年11月11日 投稿
幅広い知識を学ぶことができる。自身の力がついているのを感じることができる。

正社員 一般社員 30代 女性 4-6年
2024年11月11日 投稿
目的に向けて、部署問わず協力してくれる人が凄く多いです。コミットする事の重要性を全員が理解していて、自分のチームだけじゃなく会社として達成する事を目標に出来ている方が多いのは凄いなと思います。

正社員 一般社員 20代以下 男性 1年未満
2024年11月11日 投稿
業務用のシステム開発になり、またお客様も知っている会社が多く、社会的意義は感じやすい。
仕事内容についてもチームでの運営が徹底されており、先輩社員からノウハウを学びながら業務が出来る為、成長を感じる。

正社員 一般社員 20代以下 女性 1年未満
2024年11月11日 投稿
自分の裁量が大きいところ。その分慎重に進めなければならないが、言われたことをやるだけの仕事ではないところが魅力に感じる。

正社員 一般社員 20代以下 男性 4-6年
2024年11月11日 投稿
やりたい仕事があった際、手を挙げれば、希望を聞き入れて前向きに検討してくれる。

正社員 管理職(部長未満) 40代 男性 16-20年
2024年11月11日 投稿
業務がいろいろあるので、自分に向いていると思う業務に参画できること。また、自分が向いていない業務だった場合にも、上司が相談に乗って配置転換の調整を行ってくれること。

正社員 一般社員 30代 男性 1-3年
2024年11月11日 投稿
やりたいことをやれる。悩んでいる部分を上司に相談できる。

正社員 管理職(部長未満) 30代 男性 7-10年
2024年11月11日 投稿
エンジニアサイド、ユーザーサイド、双方の立ち位置で業務に携われること

正社員 一般社員 30代 男性 7-10年
2024年11月11日 投稿
最近チームの管理を行う様になり、物事を俯瞰的に考えられるようになった。

正社員 管理職(部長未満) 50代 男性 21年以上
2024年11月11日 投稿
様々な職種のシステムに携われるので、身につく仕事も多い。

正社員 一般社員 20代以下 男性 4-6年
2024年11月12日 投稿
上流下流問わず仕事があるので自身の希望や適正に応じた内容で働くことができること。

正社員 一般社員 30代 男性 7-10年
2024年11月12日 投稿
保守や開発と、自分の合った分野について進む体制が整っている。

正社員 管理職(部長未満) 30代 男性 4-6年
2024年11月12日 投稿
定常業務のような型にはまった仕事はほとんどなく、毎回論理的に考えて進めていかなければならない仕事が大半である。そのため、能力部分が成長している実感があり、地力が鍛えられていく部分が魅力である。

正社員 一般社員 20代以下 男性 1-3年
2024年11月14日 投稿
身の回りに技術興味がある人が居るので、自身も意欲的に技術に触れることができて楽しい

正社員 一般社員 40代 男性 16-20年
2024年11月15日 投稿
難しい業務でも上司がサポートしてくれるので、相談相手がいつもいる状態であること。一人で悩むのはきついですよね。