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株式会社シスラボ

ITコンサルティング、企画、開発、保守運用、海外SaaS製品の販売及び導入

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現職社員の声

勤務時間・残業

正社員 一般社員 20代以下 男性 1-3年

2024年11月11日 投稿

勤務時間が8時間ではなく7.5時間であるところ
正社員 管理職(部長未満) 40代 男性 21年以上

2024年11月11日 投稿

ある程度自分のペースで作業の調整が出来る
正社員 管理職(部長未満) 30代 男性 4-6年

2024年11月11日 投稿

プロジェクトへの関わり方によって、勤務/残業時間を調整しやすい。また、家庭の事情などを鑑みる風土がある。
正社員 一般社員 20代以下 女性 1-3年

2024年11月11日 投稿

時期によっては残業が大幅に発生するがそれ以外は定時で問題なく退社できるところ。
正社員 一般社員 30代 女性 4-6年

2024年11月11日 投稿

自分でコントロールがしやすい環境で、プライベートとのバランスを重要視したい自分にとっては働きやすい環境です。
正社員 一般社員 20代以下 男性 1年未満

2024年11月11日 投稿

残業についてはほぼ無し。上司より先に退社することがほどんどだが、社内の空気的にもそれが通常運営なのでストレスもない。 昼休み中は社内の電気が消される為仕事をできなくしていたり、毎週水曜のノー残業については申請書を提出しないと残業が出来ない等、勤務時間に対する徹底さを感じる。
正社員 一般社員 30代 男性 11-15年

2024年11月11日 投稿

自身の裁量によるので働きやすい
正社員 一般社員 20代以下 女性 1年未満

2024年11月11日 投稿

残業はあまりせずに働けている。勤務開始時間が少し遅く設定されているため、通勤ラッシュのストレスが若干軽減されている。
正社員 一般社員 20代以下 男性 4-6年

2024年11月11日 投稿

会社全体として、残業時間を抑えようとする風土がある。
正社員 一般社員 40代 男性 11-15年

2024年11月11日 投稿

過度の残業時間について抑止されていること。
正社員 一般社員 30代 男性 11-15年

2024年11月11日 投稿

最近では無茶な案件は減ってきており、転職サイトで噂されているような過酷な労働条件はほとんど無くなってきています。
正社員 管理職(部長未満) 40代 男性 16-20年

2024年11月11日 投稿

お客さんやメンバーとの調整次第ですが、休暇が取りやすい点がよいです
正社員 一般社員 20代以下 男性 1-3年

2024年11月11日 投稿

昼休み開始時間が11:45と少し早めのため、お店が混雑する前に入店することができるところ。
正社員 管理職(部長以上) 50代 男性 21年以上

2024年11月11日 投稿

働き方を自分で選べるようになってきた
正社員 一般社員 20代以下 男性 4-6年

2024年11月11日 投稿

みなし残業があるからといって、不要な残業を強いられない点。
正社員 一般社員 30代 男性 1-3年

2024年11月11日 投稿

多すぎず、やる気を失わない程度には少なすぎずなところが良い 全く残業しない状態でないと許容できないという人には合わないと思う
正社員 管理職(部長未満) 30代 男性 7-10年

2024年11月11日 投稿

基本的に夜勤等のシフト勤務は少なく、残業も自身でコントロールできる
正社員 一般社員 30代 男性 7-10年

2024年11月11日 投稿

残業は必要な時のみ行う風潮なので、繁忙でない場合は定時で帰れる日が多い。
正社員 管理職(部長未満) 50代 男性 21年以上

2024年11月11日 投稿

みなし残業がついているところ。
正社員 一般社員 30代 男性 4-6年

2024年11月11日 投稿

定時が7.5hであり、一般的な8.0hより短い点
正社員 一般社員 30代 男性 7-10年

2024年11月12日 投稿

長時間残業は発生していない
正社員 一般社員 20代以下 男性 4-6年

2024年11月12日 投稿

繁忙期は存在するものの、ある程度自身が働きたい形で働くことができる。
正社員 一般社員 30代 男性 7-10年

2024年11月12日 投稿

現状残業時間は比較的少なく、繁忙期に少し多くなる程度となっている。
正社員 管理職(部長未満) 30代 男性 4-6年

2024年11月12日 投稿

残業は決して少なくないが、それに見合った給与が支払われている点。 また、システム開発会社はどこもそうかもしれないが基本的に納期が長い案件がほとんどなので、帰らなければならない日は帰ることができる
正社員 管理職(部長未満) 30代 男性 1-3年

2024年11月13日 投稿

生産性を上げて残業をしない雰囲気があるところ
正社員 一般社員 30代 男性 7-10年

2024年11月14日 投稿

残業は多くない
正社員 一般社員 20代以下 男性 1-3年

2024年11月14日 投稿

自身の状況によって案件を変え、働き方を変えることができる
正社員 一般社員 20代以下 男性 1-3年

2024年11月15日 投稿

無駄な残業がないこと