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貴重なご質問をありがとうございます。

基本的には全額支給となっております。

一部、近隣の方で採用が完了する現場などでなるべく賃金還元をしたいという想いから、交通費込みの価格設定や一定期間同一勤務地に働いていただくことを前提とした定期券購入とし、コストを下げる取り組みをしております。必ず、個別契約で確認をしてください。

一方で、施設警備の仕事は一貫して需要があり安定して収入を得ることができる点が大きな利点です。

交通費の面でデメリットが感じられることもあるかもしれませんが、仕事が安定しているといったメリットも十分に考慮していただけますと幸いです。