口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

弊社の事業展望について、ご不安な気持ちにさせてしまったことを心苦しく思います。弊社としても過去社員に対しての説明が不足していたと反省しており、各拠点に社長自らが足を運び、事業の現状や2030年までの中長期計画「NITTANチャレンジ10（NC10）」の進捗について社員に直接説明する機会を設けました。社員からは「不安が解消された」「会社が目指す方向性を理解できた」といった声が挙がっており、今後も継続･･･続きを読む

中国やベトナムなど、新しく海外拠点が立ち上がっており、グローバル人材が不足しているのは事実です。グローバル人材の確保に力を入れているのはインドや中国、ベトナムなどに新たな海外拠点を設けたのが要因で、退職者が多いためではございません。実際に、2023年3月末現在の国内従業員700人の平均勤続年数は19.7年（平均年齢44.5歳）で、厚生労働省の賃金構造基本統計調査の12.3年（2022年）を大幅に上･･･続きを読む