資格手当と取得サポート制度について
福利厚生・社内制度・研修2026年7月31日 公開
資格手当の対象となる資格や支給額について教えてください。また、資格取得に対する会社の補助制度はありますか？
実態はこうです
日本運輸株式会社 総務課の松島です。貴重なご質問をいただきありがとうございます。
弊社では、社員のスキルアップを積極的に支援するため、業務に関連する資格に対して手当の支給や取得サポートを行っております。
具体的に資格手当の対象となるのは、危険物取扱者、衛生管理者、整備管理者、運行管理者です。
これらの資格を取得し、資格選任者（監督官庁届出者）となった方には、各資格ごとに毎月手当を支給しております。
また、資格取得に向けた補助制度も充実しております。
上記の資格をはじめ、業務上必要な資格については取得サポートの対象となります。
受験費用は全額会社負担としており、受験に必要な手続きも原則として弊社が行います。
さらに、学習用のテキストも会社負担で提供しているほか、一部の資格に関してはグループ会社合同の勉強会を実施するなど、合格に向けた手厚いフォロー体制を整えております。
今後も、社員が自らの能力を高め、安心して成長できる環境づくりに努めてまいります。