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協栄電気興業株式会社

・電気設備、電気通信設備、消防設備の設計施工 ・信号機設備工事、CCTV設備工事、光ファイバー映像監視設備工事 ・環境・各種プラント工事、無散水消雪工事、各種計装工事の設計施工 ・空調冷暖房工事、給排水・衛生工事の全般に関する設計施工 ・太陽光発電システム、小水力発電の設計施工 ・環境・省エネ関連設備工事 ・土木関連工事

長野県長野市川合新田3525

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  • 福利厚生について

    福利厚生について2023年1月27日  公開

    「福利厚生は基本的にないです。」という書き込みを見かけました。実態はどうなのでしょうか?

    実態はこうです

    ご質問ありがとうございます。

    当社の福利厚生に関して回答いたします。
    まず、福利厚生がないということは決してありません

    以下のような制度を備えておりますのでご安心ください。
    法定福利厚生につきましては、健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険については完備しております。

    そのうえで法定外福利厚生として通勤手当、住宅手当、技能手当等の各種手当を備えております。
    特に技能手当につきましては、資格取得時の一時報奨金とされる企業様も多いなか、当社においては1級施工管理技士には月額15,000円、2級施工管理技士には月額8,000円、監理技術者については月額5,000円等を支給しております。

    その他に健康診断、生活習慣予防健診などの費用負担は無く全額会社が負担しております。
    昨今のコロナ禍にあってはコロナウイルスワクチンの職域接種の実施に加えインフルエンザワクチン接種を3年間全額会社負担で実施しました。

    また、社員の冠婚葬祭や傷病の際には慶弔見舞金、一定期間勤続した社員には永年勤続褒賞金を支給しております。

    その他にも福利厚生制度を備えておりますが、現状に満足することなく今後も社員の声や社会の動向等を読み取りながら福利厚生の改善、拡充に努めてまいります。

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