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株式会社マルアイ

食料品・日用品を販売するチェーンストア経営

兵庫県加古川市神野町神野225-1

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職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は?
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は?
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

  • 社員とパート・アルバイトの関係性について

    ハラスメントについて2024年2月5日  公開

    店舗ではパート・アルバイトの方が多く働いていると思いますが、社員からのハラスメントなどの防止に向けて気を付けていることはありますか。

    実態はこうです
    弊社ではパワハラをはじめとするハラスメント行為を一切容認しておりません。問題を把握した場合は調査を行い、不適切な言動を取った本人に対して本社が直接的な面談や指導を実施します。また、年に一回、ハラスメントに関するセミナーを実施しており、定期的に全従業員へ注意喚起をしています。ハラスメントなどの困り事がある際は、社員だけでなくパートナーさん・アルバイトさんも匿名で相談できる専用の窓口を設けています。相・・・全文を読む(全291文字)