未経験者のドライバー職への挑戦と教育体制について
福利厚生・社内制度・研修2026年7月22日 公開
異業種出身の先輩が多く活躍されているとのことですが、未経験からドライバー職に挑戦する場合の教育や研修体制はどのようになっていますでしょうか。普通自動車免許しか持っていない場合でも応募は可能でしょうか。
実態はこうです
ご質問いただきありがとうございます。
弊社では、現在活躍しているドライバーの約30％が未経験からのスタートです。
異業種から転職された方も多数在籍しています。
未経験からドライバー職に挑戦したいとご入社いただいた場合、まず国で定められた12項目に関する初任運転者講習を2日間受講していただきます。
併せて、パワーゲート講習やハラスメント講習を受講いただいた後、先輩社員が同乗して実際に担当する予定のコースを走る「横乗り研修」へ移行します。
横乗り研修では、納品先店舗ごとの個別のルールや、荷物の扱い方、積み込み方法などを実地で指導します。
また、指導担当の先輩社員は、日頃からコミュニケーションの取りやすい人材を配置するよう配慮しています。
一人立ちの時期は個別の習熟度によりますが、先輩社員による確認はもちろんのこと、ご本人が自信を持って業務に臨めるようになるまで継続してサポートします。
応募時の免許については、普通自動車免許のみをお持ちの方の採用実績もありますが、乗務できる小型車両の台数に限りがあるため受け入れ枠は限られます。
入社して半年から1年後に、弊社の免許取得サポートを活用して中型免許を取得し、ステップアップしていく社員もいますので、ぜひ挑戦していただきたいと考えています。
今後も、未経験の方でも安心してプロのドライバーとして成長できるよう、教育体制の維持と充実に努めてまいります。