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離職率を下げるための取り組み
離職率について2024年1月4日 公開
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社員の離職率を下げるための取り組みがあれば、教えてください。
実態はこうです
従業員には充実した会社員生活を過ごして欲しいと考えており、定期的に以下のような取り組みを実施しております。■毎月1回の評価面談毎月1回、上司と面談を行い、評価に関するフィードバックや悩んでいることがないかなどのヒアリングを行っています。異動希望や新たにチャレンジしたい仕事がある場合は、なるべく早めに本人の意向を聞いて、実現できるように調整しております。■飲み会などの社員交流会部署内での飲み会や、上・・・続きを読む