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ご質問をいただきありがとうございます。

一部の社員に休日出勤がやむを得ず発生することはありますが、現状の実態としましては多くとも年2日程の発生です。

休日出勤が発生するのは、当社の休業日に営業されているお客様に対応する必要がある場合です。

ただし、対応に要する人員は限られており全社員が該当するものではございません。

具体的に、このような休日出勤が原則必要とされているのは現在全部署中１部署となっており、人数でいいかえますと営業部門の約70名のうち4、5名が持ち回りで年１、2日ずつ休日出勤をしている形になります。

なお、休日出勤をした場合は当月内の代休取得が原則です。
代休を取得できない状況となった場合は出勤時間に応じた休日出勤手当を支給いたします。